2月6日，长江资管公司召开2025年度经营工作总结会暨一季度开门红动员会，全面总结全年经营发展成效，谋划部署2026年重点工作和一季度“开门红”任务。公司党委书记、董事长曾浩出席会议并讲话，党委副书记、总经理丁兵武作年度经营工作报告并部署2026年一季度“开门红”任务。公司副总经理毛晓洪主持会议，公司领导、高管参加会议。

会议通报了公司2025年度经营与投资整体成效，专项部署了春节期间安全生产工作，明确了2026年度经营指标任务及分解计划，经营单元代表进行经验交流。

曾浩充分肯定公司2025年度经营工作取得的显著成效。他指出，2025年面对复杂环境和艰巨任务，公司的主责主业在攻坚中展现新作为，市场化转型在探索中迈出新步伐，支撑保障在融合中得到新加强，超额完成年度各项目标任务，为公司“十五五”高质量发展开好局、起好步奠定了坚实基础。这些成绩的取得，离不开集团党委对公司的信任与支持，是全体资管人同心同德、苦干实干的结果。

他强调，要站在“十五五”高质量发展谋篇布局的战略高度，把准“进”的方向，抓住“稳”的机遇，务求“实”的成效。紧扣“打造全国一流特色资产经营管理公司”愿景、锚定“四个一”战略目标，全力抓经营、促投资、深改革，筑牢经济增长“压舱石”、培育创新驱动“新引擎”、激活内生发展“动力源”，以更高标准、更实举措推动公司发展迈上新台阶。

他要求，全体干部职工要凝心聚力、实干攻坚，以更高站位诠释忠诚，争做胸怀大局的担当者；以更强魄力闯出新路，争做创新攻坚的开拓者；以更优协同凝聚合力，争做高效联动的推动者；以更严要求筑牢底线，争做清正廉洁的守护者。要紧盯当前、立足新起点，以决战决胜的姿态冲刺一季度“开门红”，锚定全年目标、凝聚全员士气，迈好开局第一步、跑赢发展第一棒，奋力实现经营增长良好开局，为圆满完成全年各项目标任务筑牢坚实根基。

丁兵武全面回顾和总结2025年经营工作成效。他指出，过去一年，公司锚定“功能性保障+市场化运营”双轮驱动发展定位，经济指标实现质效双升，实体企业逆势上扬，新型业务多点突破，稳步推动公司从“政策性输血”向“市场化造血”转型，为高质量发展积蓄强劲动能。

他强调，公司下一步要聚焦六大重点发力，推动主责主业提质增效：聚焦规模扩张，推动主营业务上台阶；聚焦质效提升，推动主责主业增价值；聚焦动能转换，推动主责主业求创新；聚焦项目攻坚，推动经营业绩求突破；聚焦过程管控，推动经营工作有节奏；聚焦红线底线，推动稳健发展有保障。

长江资管公司各所属企业及本部部室正副职负责人参加会议。